突出抓好公司重點(diǎn)工作任務(wù)

做好中心統(tǒng)籌規(guī)劃

全力推進(jìn)“數(shù)字新基建”。國(guó)網(wǎng)大數(shù)據(jù)中心按照公司“數(shù)字新基建”工作要求制訂方案，加快推進(jìn)數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)應(yīng)用、數(shù)字平臺(tái)、數(shù)字創(chuàng)新和數(shù)據(jù)安全等6方面34項(xiàng)任務(wù)。

加速布局大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)。圍繞數(shù)據(jù)中臺(tái)和“數(shù)智國(guó)網(wǎng)”運(yùn)營(yíng)、高價(jià)值數(shù)據(jù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、運(yùn)營(yíng)機(jī)制和生態(tài)體系構(gòu)建、能源大數(shù)據(jù)中心建設(shè)、數(shù)據(jù)安全運(yùn)營(yíng)等五大重點(diǎn)，打造“數(shù)據(jù)+技術(shù)+平臺(tái)”業(yè)務(wù)模式，釋放數(shù)據(jù)價(jià)值，對(duì)內(nèi)提質(zhì)增效，對(duì)外服務(wù)客戶。

編制“十四五”發(fā)展規(guī)劃。配合公司編制“十四五”規(guī)劃中的數(shù)字產(chǎn)業(yè)化與能源數(shù)字生態(tài)等規(guī)劃。啟動(dòng)編制企業(yè)“十四五”發(fā)展規(guī)劃。完成一流大數(shù)據(jù)中心對(duì)標(biāo)體系設(shè)計(jì)，開(kāi)展數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)應(yīng)用等核心能力深化設(shè)計(jì)。

突出抓好數(shù)據(jù)基礎(chǔ)資源建設(shè)

促進(jìn)數(shù)據(jù)融通共享

持續(xù)推進(jìn)內(nèi)外部數(shù)據(jù)接入與共享。結(jié)合數(shù)據(jù)中臺(tái)能力提升專項(xiàng)工作，完成國(guó)網(wǎng)商城、ECP2.0、物資輔助決策等37個(gè)重要業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)補(bǔ)充歸集，完成用電信息采集數(shù)據(jù)全面歸集，開(kāi)展非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)接入、分類(lèi)、歸檔等工作。完成9類(lèi)200項(xiàng)外部數(shù)據(jù)匯聚與共享，滿足污染防治、網(wǎng)上電網(wǎng)、電力經(jīng)濟(jì)指數(shù)等應(yīng)用需求。完成核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)全量數(shù)據(jù)接入拆分，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)下發(fā)流程線上管理，構(gòu)建一級(jí)部署系統(tǒng)數(shù)據(jù)下發(fā)常態(tài)機(jī)制。

優(yōu)化完善公司統(tǒng)一數(shù)據(jù)模型。圍繞營(yíng)銷(xiāo)2.0、綜合能源等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)需求開(kāi)展統(tǒng)一數(shù)據(jù)模型深化設(shè)計(jì)，年底形成5.0版本。深化數(shù)據(jù)資源目錄體系建設(shè)，建成公司數(shù)據(jù)資源目錄。加強(qiáng)重點(diǎn)應(yīng)用數(shù)據(jù)質(zhì)量治理。堅(jiān)持“以用促治、以用提質(zhì)”，開(kāi)展財(cái)務(wù)多維精益、現(xiàn)代智慧供應(yīng)鏈、數(shù)字化審計(jì)等重點(diǎn)應(yīng)用數(shù)據(jù)質(zhì)量治理，推進(jìn)業(yè)務(wù)應(yīng)用與數(shù)據(jù)質(zhì)量協(xié)同融合，實(shí)現(xiàn)源端數(shù)據(jù)接入率100%、數(shù)據(jù)質(zhì)量技術(shù)問(wèn)題整改率100%、有效數(shù)據(jù)表基礎(chǔ)信息維護(hù)率95%以上。

持續(xù)提升中臺(tái)運(yùn)營(yíng)能力。全面建成公司總部數(shù)據(jù)中臺(tái)，提升中臺(tái)狀態(tài)監(jiān)測(cè)能力，初步實(shí)現(xiàn)兩級(jí)數(shù)據(jù)中臺(tái)數(shù)據(jù)、鏈路狀態(tài)自動(dòng)感知，為中臺(tái)運(yùn)營(yíng)人員提供數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)服務(wù)。建成數(shù)據(jù)中臺(tái)運(yùn)營(yíng)中心，打造高水平運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，為業(yè)務(wù)應(yīng)用提供專業(yè)技術(shù)支撐。

突出抓好數(shù)據(jù)服務(wù)產(chǎn)品體系

激活數(shù)據(jù)內(nèi)在價(jià)值

全方位打造“數(shù)智國(guó)網(wǎng)”平臺(tái)。做好數(shù)據(jù)中臺(tái)能力輸出，打造中臺(tái)業(yè)務(wù)入口，打通數(shù)據(jù)到業(yè)務(wù)“最后一公里”。持續(xù)完善“數(shù)智國(guó)網(wǎng)”，實(shí)現(xiàn)用戶訪問(wèn)“千人千面”、產(chǎn)品服務(wù)“智能推薦”。面向政府、企業(yè)等提供電力大數(shù)據(jù)應(yīng)用服務(wù)，不斷提升功能穩(wěn)定性和用戶滿意度。穩(wěn)步提升數(shù)據(jù)服務(wù)能力建設(shè)。深化企業(yè)級(jí)報(bào)表中心推廣應(yīng)用，支撐完成數(shù)字化審計(jì)、財(cái)務(wù)多維精益等5個(gè)對(duì)內(nèi)重要業(yè)務(wù)應(yīng)用的376個(gè)分析場(chǎng)景構(gòu)建，以及電力看經(jīng)濟(jì)、企業(yè)信用評(píng)價(jià)等3類(lèi)40個(gè)對(duì)外服務(wù)應(yīng)用場(chǎng)景構(gòu)建，沉淀典型場(chǎng)景數(shù)據(jù)分析服務(wù)。加快標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)產(chǎn)品建設(shè)推廣。全面推進(jìn)電力消費(fèi)指數(shù)應(yīng)用落地和常態(tài)發(fā)布，深入推進(jìn)公司數(shù)據(jù)增值服務(wù)，豐富產(chǎn)品系列，年內(nèi)完成150項(xiàng)增值服務(wù)產(chǎn)品落地。

突出抓好科技創(chuàng)新

激發(fā)數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)活力

加強(qiáng)科研創(chuàng)新體系建設(shè)，加大對(duì)科技創(chuàng)新機(jī)制建設(shè)、科技發(fā)展規(guī)劃、重大科技任務(wù)和重大項(xiàng)目的研究、審議力度。落實(shí)科研管理“放管服”改革，根據(jù)公司要求完善自建科技項(xiàng)目管理辦法，在團(tuán)隊(duì)建設(shè)、經(jīng)費(fèi)調(diào)劑、技術(shù)路線等方面賦予項(xiàng)目承擔(dān)部門(mén)更大的自主權(quán)。創(chuàng)新科研項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi)管理，探索“雙創(chuàng)”孵化培育資金投入使用。

加強(qiáng)研發(fā)能力建設(shè)，將電力大數(shù)據(jù)實(shí)驗(yàn)室打造成推動(dòng)企業(yè)科技創(chuàng)新的重要抓手;加強(qiáng)與省公司、直屬單位相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶒?yàn)室聯(lián)合創(chuàng)新，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研用一體化，切實(shí)發(fā)揮實(shí)驗(yàn)室對(duì)科技創(chuàng)新的支撐作用。

加強(qiáng)科研布局和核心技術(shù)攻關(guān)。圍繞大云物移智鏈等信息技術(shù)領(lǐng)域，科學(xué)謀劃近遠(yuǎn)期研發(fā)重點(diǎn)，按照“研發(fā)一批、應(yīng)用一批、儲(chǔ)備一批”的工作思路，形成攻關(guān)方向梯次接續(xù)布局。以應(yīng)用為導(dǎo)向，抓住兩化融合的突破點(diǎn)，攻堅(jiān)數(shù)據(jù)技術(shù)，形成一批高質(zhì)量數(shù)字產(chǎn)品。

加強(qiáng)科研人才隊(duì)伍建設(shè)。暢通引才引智通道，精準(zhǔn)引進(jìn)大數(shù)據(jù)領(lǐng)域關(guān)鍵技術(shù)人才、創(chuàng)新人才。通過(guò)校企合作、項(xiàng)目合作等方式，加強(qiáng)緊缺專業(yè)的引才引智。培育選拔優(yōu)秀人才，構(gòu)建人才能力素質(zhì)模型，定義支撐企業(yè)發(fā)展的各類(lèi)人才關(guān)鍵能力，建立人才評(píng)價(jià)體系，繪制人才地圖。建立人才培養(yǎng)體系，實(shí)現(xiàn)人才成長(zhǎng)突破。培養(yǎng)一批在高精尖領(lǐng)域能夠“一錘定音”、具有國(guó)際影響力的“大專家”。培養(yǎng)一批精益求精、執(zhí)著專注、技藝精湛的“大工匠”。拓展多元激勵(lì)模式，對(duì)具有較強(qiáng)創(chuàng)新性、協(xié)同性和攻堅(jiān)性的研發(fā)任務(wù)，探索實(shí)行“揭榜掛帥制”或“項(xiàng)目總師制”。修訂企業(yè)科技獎(jiǎng)勵(lì)管理辦法，加大對(duì)優(yōu)秀科技人才的獎(jiǎng)勵(lì)。

突出抓好安全生產(chǎn)

筑牢安全管理基礎(chǔ)

深化安全生產(chǎn)綜合治理。開(kāi)展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)，守住安全生產(chǎn)“生命線”，牢固樹(shù)立“四個(gè)最”意識(shí)，滾動(dòng)修訂安全責(zé)任清單，發(fā)布獎(jiǎng)懲實(shí)施細(xì)則，促進(jìn)全員履責(zé)。深入開(kāi)展隱患排查，切實(shí)落實(shí)反措要求，持續(xù)完善應(yīng)急預(yù)案體系，開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)與數(shù)據(jù)安全等應(yīng)急演練，做好重大活動(dòng)安全保障。強(qiáng)化數(shù)據(jù)安全合規(guī)管控。嚴(yán)守?cái)?shù)據(jù)安全紅線，針對(duì)典型業(yè)務(wù)場(chǎng)景評(píng)估安全合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展與數(shù)據(jù)安全深度融合。開(kāi)展公司總部數(shù)據(jù)中臺(tái)安全運(yùn)營(yíng)，強(qiáng)化數(shù)據(jù)采集、處理、共享等環(huán)節(jié)合規(guī)管控，夯實(shí)中臺(tái)安全防護(hù)基礎(chǔ)。深化加密、脫敏、水印等技防措施和工具應(yīng)用，推動(dòng)聯(lián)邦學(xué)習(xí)、多方計(jì)算、區(qū)塊鏈等技術(shù)應(yīng)用。完善數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)運(yùn)營(yíng)體系。推進(jìn)兩級(jí)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)體系落地，完善數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)手段，建成數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)大廳，提升運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào)、安全管控、業(yè)務(wù)支撐、應(yīng)急保障能力。完善國(guó)網(wǎng)大數(shù)據(jù)中心在北京、西安的基礎(chǔ)資源建設(shè)，建成適應(yīng)敏態(tài)業(yè)務(wù)的計(jì)算和存儲(chǔ)資源，為企業(yè)提供安全可靠的平臺(tái)運(yùn)營(yíng)保障。